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Publicado el 10 Sep 2025

Trabajador agrícola/todos los demás

Agricultural Worker/all Other

$15.89  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 15 Feb 2023 al 15 Dic 2023

Employer

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1350 Mink Street SW
Pataskala, OH 43062
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Realizar labores como: Mantenimiento general, engrase, lubricación y controles de seguridad en tractores, camiones, semis y equipos. Mantener la limpieza y la organización del taller de herramientas y suministros. Proporcione información y sugerencias para maximizar la eficiencia del taller. Mantenga limpios los camiones, tractores y todo el equipo; sacar la basura diariamente. Mantenga un registro e informe al supervisor del taller sobre cualquier mantenimiento o reparación que deba completarse. Concéntrese en la seguridad, la precisión y la productividad para cada tarea. Planifique con anticipación los suministros que se necesitarán, además del combustible y el transporte. Realice el mantenimiento y las operaciones diarias de la sembradora sin labranza, los divisores de soja, el rociador de enfermería, la sembradora y la taladradora, la retroexcavadora y la excavación de zanjas, el corte/secado/rastrillo de heno y la paja, la operación de la cosechadora o el carro de granos, el transporte por camión y el sistema de granos. Mantenga registros precisos, cálculos, uso de monitores y GPS. Ayudar con el mantenimiento de las propiedades propias, como cortar el césped, desbrozar, comer malezas, rociar, operar motosierras y construir o reparar cercas. Trato con compañeros de trabajo y proveedores de manera profesional. Hacer preguntas y aclaraciones sobre las instrucciones dadas. Proporcionar sugerencias para mejorar. Tratar a los compañeros de trabajo con respeto. Mantenga a la gerencia y a los compañeros de trabajo informados a lo largo de cada día. Consulte con el supervisor antes de salir cada día. Ser un ejemplo de conducta profesional y ética. Mantener la integridad en la hoja de tiempo. Enfatiza el pensamiento crítico y la resolución de problemas. Disposición para hacer cualquier tarea con una actitud positiva. coordinar, proporcionar información y ayudar a los peones agrícolas cuando sea necesario. Administre el equipo para tareas específicas asignadas por el supervisor o propietario de la granja. Asistir y participar en la capacitación continua de otros empleados; centrarse en la seguridad y el uso responsable de los equipos. Complete las listas de verificación de seguridad antes de comenzar una tarea o pasar a una nueva tarea/ubicación. Lave a presión, limpie, sople el equipo y el sistema de granos durante la temporada según lo asignado. Opere tractores e implementos como orugas Case IHquad, orugas cuádruples John Deere, JD8230, disco Horsch Joker de alta velocidad de 40 pies, partidoras de frijoles de 40 o 60 pies, sembradora de maíz de 60 pies, semirremolque de tractor, segadora/acondicionadora JD, rastrillo henificador, henificadora, cortadora cuadrada y achicadoras redondas, minicargadoras, cargadoras de ruedas, cosechadoras autopropulsadas, carros de grano sobre orugas, retroexcavadoras/excavadoras de orugas, ayudar físicamente al arado de losetas mientras instala las tejas de campo y hace las conexiones. Cultivos: Maíz, Soja, Trigo Equipos: Tractores e implementos tales como orugas cuádruples Case IH, orugas cuádruples John Deere, JD8230, disco Horsch Joker de alta velocidad de 40 pies, partidores de frijoles de 40 o 60 pies, sembradora de maíz de 60 pies, semirremolque de tractor, cortacésped JD /acondicionador, rastrillo henificador, henificador, enfardadores cuadrados y redondos, minicargador, cargadora de ruedas, cosechadora autopropulsada, carro de granos sobre orugas, retroexcavadora/excavadora de orugas.

Requerimientos

Se requiere mínimo 3 meses de experiencia. Debe poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. El empleador requiere una prueba de detección de drogas posterior a la contratación a expensas del empleador debido a la responsabilidad de conducir camiones en la vía pública. El empleador requiere una verificación de antecedentes penales posterior a la contratación a cargo del empleador debido a la presencia de niños en la granja y herramientas y equipos costosos. El no pasar la prueba de detección de drogas y/o la verificación de antecedentes penales resultará en la terminación del empleo. Levante y transporte artículos que pesen hasta 60 libras. El trabajador estará expuesto a temperaturas extremas. Se requiere empujar y tirar mucho. Se requiere una sesión prolongada. Se requiere caminar mucho. Se requieren movimientos repetitivos. La tasa de salario puede aumentar con experiencia comprobable. El empleador puede recompensar el trabajo excepcional con beneficios monetarios o de otro tipo, además de los enumerados aquí, a su entera discreción.

Contacto del empleador

+16142065491

[email protected]

¿Sabías que... los titulares de visas H-2A y H-2B tienen derecho

a reembolso del costo de su viaje y sus visas?

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