trabajador de Vivero
Nursery Worker
Employer
Plant Development Services, Inc.
17325 County Road 68
Loxley, AL 36551
Estados Unidos
Acerca del empleo
Realizar trabajo manual para plantar, cultivar y podar plantas, árboles, arbustos y pastos en contenedores. Usando formularios de pedido o de acuerdo con las instrucciones de los supervisores, los trabajadores seleccionarán, cosecharán, prepararán y cargarán las plantas para su envío. Tome esquejes de las plantas y pegue esos esquejes, así como consolide las plantas. Use herramientas manuales, incluidos martillos, podadoras, cizallas eléctricas, tijeras de podar, cizallas, taburetes de tres pasos, rastrillos, engrapadoras y una variedad de herramientas manuales para realizar actividades de vivero . Inserte estacas y cuerdas para espaciar. Plantar, trasplantar, macetas, podar, dar forma, contar y controlar plantas, arbustos y árboles manualmente en el campo o invernadero. Apile, coloque en estantes, mueva, espacie y atasque productos de vivero . Etiquete las macetas o cuelgue etiquetas en las plantas. Informar a los supervisores de la presencia de insectos, enfermedades o problemas de calidad. Debe asegurar la identificación precisa y el conteo de plantas al retirar los pedidos para cargarlos en los camiones de reparto. Complete con precisión la lista de verificación al realizar pedidos. Atasque las plantas, extienda suavemente la tela sobre las plantas y ancle los bordes de la tela para implementar la protección contra congelamiento. Trabaja con otros trabajadores para cubrir los invernaderos. Contar y revisar macetas, plantas y materiales. Inspeccione pedidos en carros y carros de envoltura retráctil. Cargue y descargue artículos de vivero , herramientas y materiales. Los trabajadores deben tener mucho cuidado al manipular las plantas para que no se dañen las plantas. Riegue las plantas y esparza fertilizantes. Supermercado de existencias/muelle de embarque (ubicado en el lugar de trabajo) con plantas. Construya bastidores de cañones y cc y ayude en la construcción de edificios de vivero y repare las instalaciones de vivero . Operar el equipo de la empresa, incluidos, entre otros, los montacargas. Aplicar pesticidas y herbicidas a las plantas. Limpie y mantenga los terrenos y las instalaciones, incluido el deshierbe, la recolección de basura, la limpieza de baños y el barrido de pisos. Usando los vehículos del empleador, los conductores con licencia pueden transportar a los trabajadores y se les ofrecen horas adicionales. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles para todo el período solicitado por el empleador. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, simulador o trabajador recalcitrante que es físicamente capaz pero no está dispuesto a realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad, o por cualquier otra razón legal. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y/o en el día de reposo o feriado federal del trabajador. Los trabajadores tendrán un descanso para almorzar no remunerado. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y el lugar designados todos los días. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores de cualquier cambio en la hora de inicio. Durante el pico de la cosecha entre el 1 de marzo y el 31 de mayo, a los trabajadores se les pueden ofrecer horas adicionales de lunes a sábado. Los horarios de trabajo estacionales pueden cambiar después del 31 de mayo debido a las temperaturas más altas. Es posible que se requiera que los trabajadores comiencen tan pronto como a las 6:00 am. Se pueden ofrecer horas adicionales, pero no serán obligatorias. TERMINACIÓN. Todos los trabajadores estarán sujetos a un período introductorio de 2 días, durante el cual el empleador evaluará el desempeño de los trabajadores en las tareas requeridas. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador al final del período introductorio de 2 días si el desempeño del trabajador no satisface las expectativas razonables del empleador o es inaceptable de alguna otra manera.
Requerimientos
Se requiere un mes de experiencia comprobable en vivero . Trabaje al aire libre en climas extremadamente cálidos, fríos y/o lluviosos. Levante, transporte y cargue hasta 50 libras. Utilice un taburete de tres pasos. Realiza movimientos repetitivos. Camine, agáchese y permanezca de pie durante períodos prolongados de tiempo. Carros de empuje y arrastre cargados de plantas y/o materiales. Debe tener 18 años o más. El empleador es un lugar de trabajo libre de drogas y alcohol. Las pruebas de drogas se realizan después de la contratación a cargo del empleador y no forman parte del proceso de entrevista. Se requieren resultados negativos antes de comenzar a trabajar.