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Publicado el 11 Mayo 2025

Operador de equipos agrícolas

Ag Equipment Operator

$17.33  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 15 Mar 2023 al 1 Ene 2024

Employer

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14696 455th Avenue
Summit, SD 57266
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Realiza funciones como: conducir y operar maquinaria agrícola para sembrar, cultivar, cosechar y almacenar cultivos de granos. Conecte implementos agrícolas, como arado, disco y taladro al tractor. Labrar la tierra, plantar y cultivar cereales. Equipo de recolección de remolque. Conducir y operar cosechadoras autopropulsadas. Lubricación en general, servicio (chequeo de fluidos) y reparación mecánica a maquinaria agrícola. Conduzca camiones de granos para transportar cultivos al elevador o al área de almacenamiento. Cultivos: Alfalfa, Maíz, Centeno, Soja, Trigo de primavera Equipos: Equipos de siembra, labranza, fumigación y cosecha John Deere. También tenemos una excavadora CAT que usamos para hacer trabajos de limpieza.

Requerimientos

Se requiere mínimo 6 meses de experiencia. Debe poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. El empleador requiere una prueba de detección de drogas posterior a la contratación a expensas de los empleadores debido a la responsabilidad de conducir camiones en vías públicas. El empleador requiere una verificación de antecedentes penales posterior a la contratación a expensas de los empleadores debido a la presencia de niños en la granja y herramientas y equipos costosos. El no pasar la prueba de detección de drogas y/o la verificación de antecedentes penales resultará en la terminación del empleo. Levante y transporte artículos que pesen hasta 50 libras. La tasa de salario puede aumentar con experiencia comprobable. El empleador puede recompensar el trabajo excepcional con beneficios monetarios o de otro tipo, además de los enumerados aquí, a su entera discreción.

Contacto del empleador

+16058814258

[email protected]

¿Sabías que... ambos trabajadores H-2A y H-2B tienen derecho a recibir pago por un 75% de las horas de sus contratos, las hayan trabajado o no?

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