Cocinar
Cook
Employer
N673 825th St
Hager City WI, WI 54014
Estados Unidos
Acerca del empleo
Detalles del trabajo Cocineros, Restaurante (Número de trabajo 3379995) Ver todos los trabajos de este empleador Empleador: HARBOR BAR N673 825TH ST HAGER CITY, WI 54014 www.harborbar.net Lugar de trabajo: Pierce County N673 825th St HAGER CITY, WI 54014 ¿En la ruta del autobús? Sin pago: $17.04 por hora Duración/horas habituales por semana: tiempo completo, de 35 a 40 horas por semana La fecha de inicio del trabajo es: el 01/04/2023 o después Fecha de finalización del trabajo: el 07/11/2023 o antes Turno /Días Laborables: Primer Turno. Lunes, jueves, viernes, sábado, domingo. Número de vacantes: 10 Requisitos mínimos del empleador: Educación: No Nivel mínimo de educación solicitado Licencias/certificaciones profesionales: Certificación de manipuladores de alimentos seguros Vehículo: No Vehículo Solicitado Licencia de conducir: Tipo: No Licencia de conducir solicitada Endosos: No Endoso solicitado Edad: 21 años o más Experiencia / Calificaciones Requeridas: 12 meses de experiencia requerida. Deberes y Responsabilidades del Puesto: Preparar, sazonar y cocinar platos como sopas, carnes, verduras o postres en restaurantes. Puede pedir suministros, mantener registros y cuentas, poner precio a los artículos en el menú o planificar el menú. Prepara, sazona y cocina platos como sopas, carnes, verduras o postres en restaurantes. • Asegúrese de que los alimentos se almacenen y cocinen a la temperatura correcta regulando la temperatura de los hornos, asadores, parrillas y asadores. • Garantice la frescura de los alimentos y los ingredientes comprobando la calidad, realizando un seguimiento de los artículos viejos y nuevos y rotando el inventario. • Estimar el consumo de alimentos esperado, solicitar o comprar suministros, o adquirir alimentos almacenados. • Inspeccionar y limpiar las áreas de preparación de alimentos, como equipos y superficies de trabajo, o áreas de servicio para garantizar prácticas de manipulación de alimentos seguras e higiénicas. • Observe y pruebe los alimentos para determinar si se han cocinado lo suficiente, utilizando métodos como probarlos, olerlos o pincharlos con utensilios. • Repartir, arreglar y adornar la comida y servir la comida a los meseros o clientes. • Condimente y cocine los alimentos de acuerdo con las recetas o el juicio y la experiencia personal. • Reemplazar o ayudar a otros cocineros durante emergencias o períodos pico. • Voltee o revuelva los alimentos para asegurar una cocción uniforme. • Lavar, pelar, cortar y despepitar frutas y verduras para prepararlas para el consumo. • Hornee, ase, ase y cocine al vapor carnes, pescados, verduras y otros alimentos. Oportunidad de trabajo para hasta 10 cocineros, puestos temporales de tiempo completo disponibles para las fechas del 1 de abril de 2023 al 7 de noviembre de 2023. 40 horas/semana laboral. Debe ser mayor de 21 años. La mayoría de los arreglos de viaje se realizarán viniendo a Minneapolis MN y los empleadores también proporcionarán transporte desde allí hasta el lugar de trabajo. La oferta salarial es de $ 17,04 por hora. Si el empleado trabaja horas extra, recibirá $ 25,56 por hora en pago de horas extra. Si es necesario, se proporcionará capacitación en el trabajo a los empleados. El empleador utilizará una sola semana laboral como estándar para calcular los salarios adeudados. Los trabajadores serán pagados quincenalmente. Vivienda compartida disponible en el sitio a $100 por semana, o el empleador ayudará a localizar la vivienda. La vivienda no es una condición de empleo. El alquiler se deducirá quincenalmente más todas las deducciones de ley Si el trabajador completa el 50% del período del contrato de trabajo, el empleador se encargará y pagará directamente el transporte y las dietas desde el lugar de contratación hasta el lugar de trabajo. Al finalizar el contrato de trabajo o cuando el trabajador sea despedido antes, el empleador proporcionará o pagará a los trabajadores costos razonables de transporte de regreso y subsistencia al hogar o al lugar donde el trabajador partió originalmente para trabajar, excepto cuando el trabajador no regrese debido a empleo posterior con otro empleador. El monto del pago o reembolso del transporte será igual al de la empresa de transporte público más económica y razonable para las distancias involucradas. Se proporcionará subsistencia diaria a una tarifa de $ 14.00 por día durante el viaje hasta un máximo de $ 59 por día con recibos. El alojamiento de los empleados se encuentra a poca distancia del trabajo, por lo que no hay transporte hacia y desde el trabajo.
Requerimientos
Certificación de manipulación segura de alimentos de Wisconsin