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Publicado el 30 Oct 2024

Operador de equipo agrícola/conductor sin Cdl

Agricultural Equipment Operator/non Cdl Driver

$13.67  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 1 Jun 2023 al 1 Ago 2023

Employer

Ninguna reseña

Oak Ridge Club Rd. & Veterans Rd.
Williston, SC 29853
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Cultivos/Productos básicos: papas. Este trabajo requiere un mínimo de 12 meses de experiencia previa verificable en la conducción/mantenimiento de camiones de campo rectos de 10 ruedas. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias laborales verificables o documentación comparable de terceros de empleadores recientes que establezcan una experiencia previa aceptable. Los trabajadores deben ser capaces de realizar todas las tareas con precisión y eficiencia. El trabajador conducirá un camión de campo recto de 10 ruedas hacia/desde destinos específicos dentro del área de empleo prevista; maniobrar camiones dentro y fuera de las posiciones de carga y descarga. El operador realizará tareas tanto en carretera (pavimentada) como fuera de ella. El trabajador debe poseer la capacidad de operar con éxito en condiciones todoterreno difíciles y adversas y la capacidad de conducir un camión debajo de la pluma de la cosechadora de manera segura, según las instrucciones del operador de la cosechadora. El trabajador debe poseer la capacidad de leer un mapa, comprender direcciones, usar GPS y navegar con éxito a una ubicación específica; sube y baja regularmente, sube, sube y baja del camión; completar la inspección y el papeleo antes y después del viaje en los camiones; realizar todas las tareas de mantenimiento preventivo para el vehículo de la flota asignado, así como ayudar con el mantenimiento reactivo en el vehículo de la flota asignado. El operador es responsable de las limpiezas superficiales y profundas diarias, semanales y mensuales del vehículo de flota asignado, incluido el exterior, el chasis, el área del motor y la caja de transporte de carga. El trabajador también puede operar tractores de arrastre e implementos de labranza; y operará un camión de hospedaje para acoplar remolques desde las líneas de carga con fines de llenado y pesaje. El empleador requiere que un solicitante exitoso posea una licencia de conducir válida, o equivalente, como condición de empleo. Los trabajadores deben mantener una licencia de conducir válida y un historial de manejo limpio durante todo el empleo y cumplir con los requisitos aplicables de las regulaciones del Departamento de Transporte de los Estados Unidos. Un historial de manejo limpio no tiene factores que lo descalifiquen según la ley aplicable o según la póliza de seguro de vehículos motorizados del empleador. Los ejemplos de factores de descalificación incluyen, pero no se limitan a, condena por conducir bajo la influencia, conducir bajo los efectos del alcohol o la ocurrencia de un accidente grave en el que se tuvo la culpa. Debe poder completar, con la ayuda del supervisor, los formularios exigidos por el empleador y el USDOT, incluidos el trabajo, el campo, la inspección del vehículo y los registros de millaje en inglés, y realizar cálculos aritméticos básicos según sea necesario. Los conductores serán responsables de la ejecución de todas las inspecciones y trámites diarios previos y posteriores al viaje en los camiones y serán responsables de garantizar que los camiones estén "aptos para el servicio" en todo momento. Los conductores mantendrán todos los registros de mantenimiento y serán responsables de completar una "tarjeta de tiempo" semanal y enviarla al administrador de la granja. Según lo exige la ley, el empleador cumple con todas las leyes y reglamentaciones aplicables relacionadas con la seguridad de los autotransportistas, incluidas las promulgadas por el Departamento de Transporte de los Estados Unidos. Mediante el uso de los servicios de un tercero, el empleador realiza de manera uniforme una verificación de los registros del vehículo motorizado como parte del proceso de contratación. La verificación de registros de vehículos motorizados evalúa si el solicitante tiene un historial de manejo limpio y si tiene derecho legal a operar vehículos motorizados en los Estados Unidos. Maquinaria de servicio, camiones. Hacer reparaciones en el campo. El servicio/reparaciones incluye pero no se limita a: puntos de engrase lubricante; inspeccionar y mantener los niveles de fluidos, las presiones de aire de los neumáticos, las tensiones de la correa y la cadena transportadora, el funcionamiento del radiador y el filtro, y el rendimiento de los frenos; quitar y reemplazar neumáticos, ruedas, cojinetes, correas, piezas de desgaste, filtros, zapatas de freno, sellos de rueda, piezas de suspensión, luces y lentes y cadena o eslabones de cadena.

Requerimientos

Este trabajo requiere un mínimo de 12 meses de experiencia previa verificable en la conducción/mantenimiento de camiones de campo rectos de 10 ruedas. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias laborales verificables o documentación comparable de terceros de empleadores recientes que establezcan una experiencia previa aceptable. Los trabajadores deben ser capaces de realizar todas las tareas con precisión y eficiencia. Sábado trabajo requerido. Debe ser capaz de levantar/cargar 60 libras. Pre-empleo pagado por el empleador y después de la contratación aleatoria, bajo sospecha y prueba de drogas posterior al accidente requerida. Se requiere historial de manejo limpio. Debe tener y mantener una licencia de conducir válida o equivalente. Debe estar dispuesto a trabajar 1er, 2do o 3er turno de horas.

Contacto del empleador

+12692782389

[email protected]

¿Sabías que... ambos trabajadores H-2A y H-2B tienen derecho a recibir pago por un 75% de las horas de sus contratos, las hayan trabajado o no?

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