Campesinos y Obreros, Cosecha
Farmworkers & Laborers, Crop
Employer
115 Croop Rd
Farm-4358, Tract-1378, 21990 Kemmerer Home A&B
Berwick, PA 18603
Estados Unidos
Acerca del empleo
Arrancar/cortar las malas hierbas: los trabajadores caminarán a lo largo de las hileras según lo especifique el empleador y quitarán las malas hierbas y el césped de los campos a mano o con una azada. Cultivar y cosechar a mano vegetales mixtos. Los deberes pueden incluir limpieza, empaque de campo, carga y descarga de vegetales cosechados. Puede construir enrejados, reparar cercas y edificios agrícolas, o participar en actividades de riego. Califique, clasifique o clasifique las verduras en el campo por tamaño, peso, color o condición. Puede operar tractores, maquinaria tirada por tractor o maquinaria autopropulsada para arar, rastrillar, plantar, cultivar, rociar, fertilizar y cosechar cultivos de campo. Realizar labores de saneamiento en fincas, campos y galpones. Corte el césped y opere la recortadora alrededor de los edificios de la granja. Puede operar y realizar mantenimiento menor en vehículos o equipos agrícolas. Puede conducir camiones agrícolas, autobuses, tractores, vehículos todo terreno (ATV) en la granja. Puede conducir un autobús o una furgoneta por la carretera. Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador conduce un vehículo de la empresa durante el período de empleo, al momento de operar el vehículo de la empresa, el conductor debe poseer una licencia de conducir válida emitida por un estado de EE. UU. o equivalente extranjero y operar el vehículo de la empresa. de acuerdo con las restricciones de la licencia y las clasificaciones de vehículos aplicables a esa licencia. Caminar, pararse, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Está prohibido el uso, posesión o estar bajo la influencia de drogas ilegales o alcohol durante el tiempo de trabajo. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar el trabajo. Debe ser capaz de levantar 75 libras. a la altura de los hombros repetidamente a lo largo de la jornada laboral y capaz de levantar y transportar 75 lbs. en campo No debe entorpecer la productividad de otro trabajador. El uso de teléfonos celulares personales u otros dispositivos electrónicos personales durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas relacionadas con el trabajo o emergencias, y la violación puede resultar en el despido inmediato. Requiere un mes de experiencia laboral previa comprobable en el cultivo y cosecha manual de vegetales mixtos. Debe comprometerse a trabajar durante todo el período del contrato. Pepinos Verdes Largos: Muévase a lo largo de la fila, agáchese y agáchese para recoger pepinos verdes largos desarrollados y colóquelos en un contenedor de campo. Lleve el contenedor lleno a un camión cercano para descargarlo, reciba el boleto o ficha en el balde vacío y regrese a la fila asignada para continuar con la tarea. Los trabajadores deben ?limpiar las vides? (recolectar todos los pepinos de tamaño comercializable) y más grandes según lo especificado por el empleador. Los trabajadores deberán permanecer en su fila asignada. El trabajador debe tener cuidado para evitar dañar las enredaderas, las flores y los pepinos más pequeños. Puede ser necesario para bloquear y adelgazar pepinos y realizar trabajos generales de cultivo y mover tractores o camiones en la granja relacionados con la recolección. Se puede exigir a los trabajadores que realicen otras tareas según lo requiera el empleador. Berenjena/Pimiento: Los trabajadores se agacharán y se agacharán para recoger las verduras según su tamaño, color, forma y grado de madurez y colocarlas en contenedores de campo. Los trabajadores pueden cortar los productos desarrollados de la planta y colocarlos en un balde. Los trabajadores pueden cargar baldes llenos que contengan verduras y vaciarlos en un contenedor de campo o cargarlos en un camión o remolque. Es posible que deba retirar y desechar los desechos según las indicaciones del supervisor. Los trabajadores deben tener cuidado de no magullar o dejar cicatrices en los productos. El trabajador regresará a la fila/área asignada y repetirá el proceso. El trabajador debe recoger plantas limpias del tamaño y madurez correctos. Los productos pueden clasificarse y envasarse en el campo. Los productos deben lavarse a fondo. Todos los trabajadores deben seguir prácticas sanitarias comunes en todo momento. Esto es particularmente importante cuando se toca cultivos para consumo humano. Los trabajadores están obligados a limpiar
Requerimientos
Caminar, pararse, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Está prohibido el uso, posesión o estar bajo la influencia de drogas ilegales o alcohol durante el tiempo de trabajo. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar el trabajo. Debe ser capaz de levantar 75 libras. a la altura de los hombros repetidamente a lo largo de la jornada laboral y capaz de levantar y transportar 75 lbs. en campo No debe entorpecer la productividad de otros trabajadores. El uso de teléfonos celulares personales u otros dispositivos electrónicos personales durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas relacionadas con el trabajo o emergencias, y la violación puede resultar en el despido inmediato. Requiere un mes de experiencia laboral previa comprobable