Recolectores de moras

Acerca del empleo

1. Cosecha manual de moras: a los trabajadores se les asignará un carro de recolección y una fila para que puedan llenar sus contenedores durante la jornada laboral. los trabajadores recibirán 2 o 3 cajas que consisten en clamshells de 6 oz, 12 por caja. una vez que estén todos llenos de bayas de calidad, el trabajador caminará hasta el carro de campo más cercano para verificar la calidad y recibir crédito por las cajas recolectadas. solo se recibirán bayas comercializables de calidad. Las cajas de 12 oz tienen ocho conchas de 12 oz cada una. Una vez que estén todos llenos de bayas de calidad, el trabajador caminará hasta el carro de campo más cercano para verificar la calidad y recibir crédito por las cajas recolectadas. solo se recibirán bayas comercializables de calidad. los trabajadores repetirán este proceso a lo largo de la jornada laboral y deben levantar 20 libras. Trabajo agrícola general: los trabajadores caminarán a lo largo de las hileras según lo especifique el empleador y quitarán la maleza y el pasto de los campos a mano o con una azada o una pala. Puede construir enrejados, reparar cercas y edificios agrícolas, podar arbustos de zarzamora o participar en actividades de riego y operar equipos agrícolas. Caminar, pararse, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no forman parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar el trabajo. Debe ser capaz de levantar 75 libras. a la altura de los hombros repetidamente a lo largo de la jornada laboral y capaz de levantar y transportar 75 lbs. en el campo. No debe obstaculizar la productividad de otro trabajador. El uso de un teléfono celular personal u otro dispositivo electrónico personal durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas relacionadas con el trabajo o emergencias, y la violación puede resultar en el despido inmediato. Requiere un mes de experiencia previa verificable como trabajador agrícola en las actividades agrícolas enumeradas.