Trabajador agrícola
Farm Worker
Employer
3962 Pettis Ave NE
Ada, MI 49301
Estados Unidos
Acerca del empleo
LOS TRABAJADORES DEBEN SER CAPACES DE REALIZAR TODAS LAS ACTIVIDADES LABORALES CON PRECISIÓN Y EFICIENCIA. LAS INSTRUCCIONES Y LA SUPERVISIÓN Y DIRECCIÓN GENERAL DE LOS TRABAJADORES SERÁN PROPORCIONADAS POR UN SUPERVISOR DE LA EMPRESA. TODO TRABAJADOR CONTRATADO BAJO ESTA CERTIFICACIÓN LABORAL DEBE SER CAPAZ DE COMPRENDER Y SEGUIR LAS INSTRUCCIONES DEL SUPERVISOR DE LA EMPRESA Y COMUNICARSE EFECTIVAMENTE A LOS SUPERVISORES. SE SUPERVISARÁN LAS ACTIVIDADES INUSUALES, COMPLEJAS O NO RUTINARIAS. EL EMPLEADOR CONSERVA TOTAL DISCRECIÓN PARA HACER ASIGNACIONES DE TRABAJO, TENIENDO EN CUENTA CIRCUNSTANCIAS IMPREVISTAS COMO EL CLIMA U OTRAS INTERRUPCIONES NO PROGRAMADAS O INESPERADAS EN EL TRABAJO REGULAR. TODOS LOS TRABAJADORES DEBEN REALIZAR EL TRABAJO ASIGNADO POR EL CAPATAZ O JEFE DE GRUPO. SIN AUTORIZACIÓN ESPECÍFICA DEL CAPATAZ O JEFE DE EQUIPO, LOS TRABAJADORES NO PODRAN REALIZAR FUNCIONES NO PREVISTAS EN ESTA SOLICITUD NI TRABAJAR EN ÁREAS NO ASIGNADAS. SE ESPERA QUE LOS TRABAJADORES REALICEN CUALQUIERA DE LAS TAREAS MENCIONADAS SEGÚN LAS ASIGNACIONES DE SU SUPERVISOR. LOS TRABAJADORES NO PUEDEN SALIR DE SU ÁREA DE ASIGNACIÓN DE TRABAJO A MENOS QUE ESTÉN AUTORIZADOS. SALIR DEL ÁREA DE TRABAJO O FINCA SIN PERMISO PUEDE CONSIDERARSE UNA RENUNCIA VOLUNTARIA. ANTES DE COMENZAR A TRABAJAR EN O DESPUÉS DE LA FECHA DE NECESIDAD, LOS TRABAJADORES DEBERÁN ASISTIR A UNA ORIENTACIÓN SOBRE REGLAS, POLÍTICAS E INFORMACIÓN DE SEGURIDAD DEL LUGAR DE TRABAJO. LOS TRABAJADORES DEBEN SER CAPACES DE REALIZAR MOVIMIENTOS REPETITIVOS, CAMINAR MUCHO Y TRABAJAR DE PIES MIENTRAS SE ENCUENTRAN EN POSICIONES DOBLADAS POR PERÍODOS DE TIEMPO PROLONGADOS. LAS ALERGIAS A ARTÍCULOS COMO Ambrosía, Vara De Oro, Inspect Spray Y Productos Químicos Relacionados, PUEDEN AFECTAR LA CAPACIDAD DE LOS TRABAJADORES PARA REALIZAR ESTE TRABAJO. LOS TRABAJADORES DEBEN SER FÍSICAMENTE CAPACES DE REALIZAR EL TRABAJO REQUERIDO CON O SIN ACOMODACIONES RAZONABLES. EL TRABAJO DEBE REALIZARSE POR LARGOS PERÍODOS DE TIEMPO. LAS TEMPERATURAS PUEDEN OSTAR DESDE DEBAJO DE CONGELACIÓN A 105 F. EL TRABAJADOR PUEDE TENER QUE TRABAJAR EN CONDICIONES HÚMEDAS Y DEBE TENER ROPA ADECUADA PARA CONDICIONES CLIMÁTICAS VARIABLES. LOS TRABAJADORES PUEDEN TENER QUE TRABAJAR DURANTE AGUACEROS OCASIONALES NO LO SUFICIENTEMENTE SEVEROS PARA DETENER LAS OPERACIONES DE CAMPO. SE REQUIERE TRABAJO SÁBADO DE TODOS LOS TRABAJADORES. TODOS LOS TRABAJADORES DEBEN PODER LEVANTAR/CARGAR 60 LBS. EL EMPLEADOR PUEDE EXIGIR PRUEBAS DE DROGAS POSTERIORES A LA CONTRATACIÓN BAJO SOSPECHA RAZONABLE DE USO Y DESPUÉS DE QUE UN TRABAJADOR TENGA UN ACCIDENTE DE TRABAJO. EL EMPLEADOR PAGARÁ POR DICHA PRUEBA DE DROGAS. TODOS LOS TRABAJADORES DEBEN OBEDECER TODAS LAS REGLAS DE SEGURIDAD E INSTRUCCIONES BÁSICAS Y SER CAPACES DE RECONOCER, COMPRENDER Y CUMPLIR CON LAS PUBLICACIONES DE SEGURIDAD, ADVERTENCIAS DE PESTICIDAS/REINGRESO Y OTRAS PUBLICACIONES ESENCIALES. EL TRABAJO REQUIERE PERMANECER DE PIE Y CAMINAR. CON FRECUENCIA SE REQUIERE QUE LOS TRABAJADORES UTILICEN SUS MANOS Y BRAZOS PARA MANIPULAR, SENTIR, ALCANZAR, ESCAPAR O EQUILIBRAR. OCASIONALMENTE SE REQUIERE QUE LOS TRABAJADORES SE INCORPOREN, SE ARRODILLEN, SE ACUCHEN O SE ARRASTEN BAJO LAS LÍNEAS. LOS TRABAJADORES DEBEN PODER LEVANTAR/CARGAR HASTA 60 LBS. DURANTE EL CURSO DEL DÍA. LOS TRABAJADORES DEBEN SER CAPACES DE REALIZAR TODAS LAS TAREAS DENTRO DE ESTA DESCRIPCIÓN DE TRABAJO EN LO QUE PUEDE CONSIDERARSE UNA MANERA SEGURA ADHERIDA A TODAS LAS PAUTAS, PRÁCTICAS Y PROCEDIMIENTOS DE SEGURIDAD ESTABLECIDOS. COMPLEMENTARIO A OTRAS TAREAS, LOS TRABAJADORES PUEDEN REALIZAR VARIAS TAREAS ASOCIADAS CON INSTRUCCIONES A OTROS TRABAJADORES SOBRE CÓMO COMPLETAR LAS TAREAS DE TRABAJO SEGÚN SE NECESITAN Y CUMPLIR EL TIEMPO. COMPLEMENTARIO A OTRAS TAREAS, LOS TRABAJADORES PUEDEN DEBER CONDUCIR CARRETILLAS ELEVADORAS, DUMPCARS Y MINICARRITAS. LOS TRABAJADORES PUEDEN SER REQUERIDOS PARA LLENAR LA DOCUMENTACIÓN DE ENVÍO.
Requerimientos
LOS TRABAJADORES DEBEN TENER 3 MESES DE EXPERIENCIA EN TRABAJOS DE COSECHA DE MANZANAS. LOS CANDIDATOS DEBEN SER CAPACES DE PROPORCIONAR REFERENCIAS DE TRABAJO QUE ESTABLEZCAN UNA EXPERIENCIA PREVIA ACEPTABLE. LOS SOLICITANTES ADJUDICADOS SERÁN SUJETOS A UN PERÍODO DE PRUEBA DE 3 A 5 DÍAS DURANTE EL CUAL SE EVALUARÁ SU DESEMPEÑO DE LAS TAREAS REQUERIDAS. SI EL DESEMPEÑO DURANTE EL PERÍODO DE PRUEBA NO ES ACEPTABLE PARA EL EMPLEADOR, SE TERMINARÁ EL EMPLEO DEL TRABAJADOR.