Envasado de patatas
Potato Packing
Employer
1407 State Road
Mapleton, ME 04757
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: hortalizas. Calificar, dimensionar y clasificar el producto según el color, la forma, el tamaño, la apariencia, el tacto y/o la calidad, de acuerdo con las instrucciones del supervisor y los estándares del empleador. Inspeccione los productos en busca de daños/defectos y deseche los productos de calidad inferior y materias extrañas. Manipule el producto con cuidado para evitar daños. Se espera que los trabajadores trabajen en el almacén de semillas donde se corta la semilla. Operar el equipo de forma segura, con o sin dirección. Debe seguir estándares de control de calidad y procedimientos de producción. Limpiar/desinfectar la estación de trabajo y el equipo. Limpiar y arreglar todas las áreas de almacenamiento de contenedores y áreas/edificios de espacios de trabajo. Carga y descarga de camiones y remolques, así como clasificación, fijación, fabricación de piezas para cajas y palets. Colgar bolsas y llenar bolsas maestras para la cinta transportadora. Se espera que los trabajadores instalen el equipo y realicen reparaciones generales del mismo. Se pedirá a los trabajadores que ayuden con otras tareas agrícolas, como plantar, pintar equipos, palear, raspar pisos y limpiar los espacios de trabajo. Los trabajadores utilizarán las herramientas necesarias para realizar el trabajo, incluidos cuchillos de corte, pistolas de grapas, lavadoras eléctricas, pistolas de clavos, martillos, sierras cortadoras, gatos manuales, soldadura, corte con soplete y sierras especiales. Deben tener suficiente destreza en las manos y los dedos para agarrar, manipular o ensamblar objetos. Debe poder diferenciar colores, texturas y otros atributos del producto para distinguir variedades e identificar defectos. Los trabajadores deben operar todo el equipo correctamente y de una manera que proteja al operador, a otros, los productos y la propiedad del empleador. El incumplimiento de los requisitos de seguridad y las instrucciones operativas puede dar lugar a medidas disciplinarias que pueden incluir el despido inmediato. Los trabajadores con un historial de conducción limpio (sin infracciones de tránsito importantes, como, entre otras, conducir en estado de ebriedad o conducción imprudente) y que puedan obtener una licencia de conducir asegurable pueden conducir vehículos de la empresa. Los vehículos de la empresa pueden incluir un camión de plataforma de un solo eje con un peso bruto inferior a 26 000 libras. Se requieren pruebas de detección de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador ante una sospecha razonable de uso. A los trabajadores se les puede pedir, pero no se les exigirá, que trabajen horas el sábado. Las personas que busquen empleo en este puesto deberán estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias laborales verificables o documentación de terceros comparable de empleadores recientes que establezcan una experiencia previa aceptable. Todos los trabajadores estarán sujetos a un período de prueba de hasta cinco días durante el cual el empleador evaluará el desempeño de los trabajadores en las tareas requeridas. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador si considera razonablemente que el desempeño del trabajador durante el período de prueba es inaceptable. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias indicadas y/o en un sábado o feriado federal. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores sobre cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán una pausa para el almuerzo no remunerada. TERMINACIÓN. Todos los trabajadores estarán sujetos a un período de prueba de cinco días, durante el cual el empleador evaluará el desempeño de los trabajadores en las tareas requeridas. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador al finalizar el período de prueba si el desempeño del trabajador no satisface las expectativas razonables del empleador o si de otro modo es inaceptable.
Requerimientos
Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia agrícola verificable trabajando en una operación de empaque agrícola manejando tareas manuales y mecanizadas asociadas con la producción de vegetales. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias laborales verificables o documentación de terceros comparable de empleadores recientes que establezcan una experiencia previa aceptable. Se requiere trabajo el sábado. Debe poder levantar/transportar 60 libras. Es posible que se requieran pruebas de detección de drogas pagadas por el empleador tras la contratación ante una sospecha razonable de uso.