Trabajador ganadero/mano de rancho
Livestock Worker/ranch Hand
Employer
12673 US Hwy 160
Del Norte, CO 81132
Estados Unidos
Acerca del empleo
La reunión se desvía del alcance. Destete. Reparación/reparación de valla. Revisando cerco eléctrico. Trabajando y vacunando ganado. Control de embarazo. Mantenimiento de vagones de pienso y corrales. Inspeccionar el ganado en busca de enfermedades. Envío de terneros al mercado. Reparación de sistemas de agua en preparación para el invierno. Preparando los graneros y terrenos del rancho para la helada. Abrir tanques de agua congelada y pozos de agua en el arroyo. Remoción de nieve. Preparación del equipo de alimentación. Traslado de alimento desde los campos de heno al patio de alimentación. Mezclar pienso para ensilar. Alimentación de lona. Alimentación del ganado. Traslado del ganado a corrales de parto. Limpieza de la ropa de cama de las instalaciones de partos, etc. Marcado y vacunación. Ordenando parejas para pasar a la parcela forestal. Cercado en parcela de verano y rancho. Herraje y adiestramiento de caballos. Traslado del ganado a los pastos a finales del 1 de mayo o primero de junio. Conduzca hasta la ciudad para recoger suministros para el ganado.
Requerimientos
Se requiere mínimo 1 mes de experiencia. El empleador requiere una prueba de detección de drogas después de la contratación a expensas del empleador debido a la responsabilidad del cuidado del ganado. El empleador exige una verificación de antecedentes penales después de la contratación a expensas del empleador debido a la presencia de niños en la granja y herramientas y equipos costosos. No pasar la prueba de detección de drogas y/o la verificación de antecedentes penales resultará en la terminación del empleo. Debe poder levantar un ternero de 75 libras. Levante y transporte artículos que pesen hasta 75 libras. El trabajador estará expuesto a temperaturas extremas. Es necesario empujar y tirar mucho. Se requiere caminar mucho. La tasa salarial puede aumentar con experiencia verificable. El empleador puede recompensar el trabajo excepcional con beneficios monetarios o de otro tipo además de los enumerados aquí, a su exclusivo criterio.