Trabajador de mantenimiento y reparación agrícola
Agricultural Maintenance And Repair Worker
Employer
Grain Bins: 20960 Hwy 114 E
Gould, AR 71643
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: Trabajo agrícola: Algodón 50%, arroz 20% y soja 30%. Deberes principales (realizados la mayoría de los días de trabajo): Realizar trabajos generales de mantenimiento y reparación en equipos agrícolas, maquinaria, sistemas de riego y edificios y estructuras agrícolas utilizando herramientas manuales, herramientas eléctricas, escaleras y otros equipos durante la temporada baja de invierno. Los deberes incluyen el servicio, reparación, ajuste y prueba de máquinas agrícolas, equipos y dispositivos mecánicos; mantenimiento y reparación de maquinaria y vehículos agrícolas; diagnóstico de problemas de equipos y determinación de reparaciones apropiadas; preparación para el invierno y realización de mantenimiento preventivo en sistemas de riego, incluyendo tuberías, bombas, aspersores y equipos relacionados; realización de mantenimiento preventivo en equipos de manipulación y almacenamiento de granos y otra maquinaria agrícola, como tractores, semirremolques, sinfines y sinfines de barrido, para garantizar que la maquinaria esté debidamente mantenida, lubricada, segura y lista para la próxima temporada de producción; reparación o reemplazo de piezas dañadas o desgastadas; soldadura o uso de herramientas manuales y eléctricas para reparar o fabricar componentes; Mantenimiento y reparación de edificios, estructuras e instalaciones agrícolas, incluyendo trabajos de carpintería como reemplazo de tablas, reparación de portones, puertas, ventanas, techos, pisos, paredes, accesorios y otros componentes estructurales; instalación, alineación y ensamblaje de maquinaria y equipos agrícolas; mantenimiento de registros de mantenimiento y reparaciones realizadas; mantenimiento de terrenos y remoción de nieve; y limpieza o preparación de campos y áreas agrícolas como parte del mantenimiento invernal. Se requiere trabajo al aire libre en condiciones climáticas variables (p. ej., lluvia, nieve, viento, sol directo, alta humedad, etc.). Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. El trabajo puede implicar períodos prolongados de pie/caminando, movimientos repetitivos y flexiones y/o inclinaciones frecuentes. Los trabajadores deben poder manipular, levantar y transportar objetos pesados o voluminosos (herramientas, equipos, etc.). La oportunidad de trabajo es de Nivel de Habilidad I. Todas las tareas principales son de nivel de entrada y requieren supervisión cercana y/o una breve demostración de la tarea por parte de un trabajador más experimentado. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias indicadas y/o en el día de reposo o los días festivos federales del trabajador. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones de los cultivos y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán un descanso para almorzar no remunerado. TERMINACIÓN. Antes de cualquier terminación por causa justificada, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores en las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de Trabajo y otras políticas del empleador. El empleador puede despedir a un trabajador por causa justificada si el desempeño del trabajador no cumple de manera constante y/o sustancial con las expectativas razonables del empleador (de acuerdo con los criterios establecidos en este documento), o si participa en una mala conducta grave o flagrante que ponga en peligro la salud, la seguridad o la propiedad. Al evaluar si el desempeño de los trabajadores cumple con expectativas razonables, el empleador evalúa, entre otros criterios razonables, si el trabajador: (1) ha cumplido adecuadamente con las Reglas de Trabajo y cualquier otra política o procedimiento; (2) ha cumplido con todas las pautas de salud y seguridad, incluido el uso de herramientas o equipos de acuerdo con las mejores prácticas para proteger la propiedad del empleador, los cultivos y de una manera que evite lesiones o daños;
Requerimientos
Este trabajo requiere un mínimo de 2 meses de experiencia operando y reparando maquinaria agrícola. Los trabajadores deben ser capaces de realizar todas las tareas con precisión y eficiencia. Trabajar al aire libre en condiciones climáticas adversas, incluyendo calor, frío, humedad y/o lluvia. Levantar, transportar y cargar hasta 23 kg (50 lbs). Caminar, alcanzar, agacharse, inclinarse, sentarse, empujar/tirar y realizar movimientos repetitivos durante periodos prolongados. Debe ser mayor de 18 años.