Operador de maquinaria agrícola
Ag Equipment Operator
Employer
Spillway-Musson Ln.
Maringouin, LA 70757
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: Trabajo agrícola: caña de azúcar, soja y ganado. Deberes principales (realizados la mayoría de los días de trabajo): Realizar trabajo manual para plantar, cultivar y cosechar caña de azúcar y soja a mano y con máquina. Operar tractores, maquinaria remolcada por tractor y maquinaria autopropulsada. Usar herramientas manuales como palas, paletas, azadas, tijeras, cuchillos, machetes y desbrozadoras. Labrar la tierra. Desmalezar los cultivos. Aplicar fertilizante. Cargar carros de campo con tallos de caña de azúcar que han sido segmentados usando machetes mientras trabajan en grupos. Caminar detrás de los carros de campo y plantar caña de azúcar a mano a intervalos designados en surcos. Cargar semillas en tolvas. Los trabajadores con licencia pueden conducir el camión u otros vehículos de transporte para transportar trabajadores y se les pueden ofrecer horas de trabajo adicionales. Limpiar y cargar productos cosechados. Usar tractores para mover pacas de heno. Deberes secundarios (realizados en menos de la mitad de los días de trabajo en el período del contrato): Reparar cercas y edificios agrícolas. Limpiar, mantener y cavar zanjas de drenaje. Transportar tanques de fertilizante al campo. Usar una desbrozadora y una segadora alrededor de edificios, pozos, silos de grano, alcantarillas y patios de equipos. Ayudar con la limpieza del equipo usando limpiador a vapor o manguera de agua a alta presión. El proceso de limpieza se establece según la altura y el diámetro de cada silo de grano. El exceso de grano debe eliminarse de las paredes, el techo, los pisos y el sinfín del silo con sopladores, escobas y palas. Reparar y mantener vehículos agrícolas, implementos y equipos mecánicos. Como actividad menor, cuidar el ganado. Ayudar con todas las políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias indicadas y/o en el día de reposo o los días festivos federales del trabajador. El trabajador debe presentarse a trabajar en el lugar y hora designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones de los cultivos y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán un descanso para almorzar no remunerado. TERMINACIÓN. Antes de cualquier terminación por causa justificada, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores en las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de Trabajo y otras políticas del empleador. El empleador puede terminar un trabajo por causa justificada si el desempeño del trabajador no cumple de manera constante y/o sustancial con las expectativas razonables del empleador (de acuerdo con los criterios establecidos en el presente documento), o si de otra manera participa en una mala conducta grave o atroz que pone en peligro la salud, la seguridad o la propiedad. Al evaluar si el desempeño de los trabajadores cumple con las expectativas razonables, el empleador evalúa, entre otros criterios razonables, si el trabajador: (1) ha cumplido adecuadamente con las Reglas de Trabajo y cualquier otra política o procedimiento; (2) ha cumplido con todas las directrices de salud y seguridad, incluido el uso de herramientas o equipos de acuerdo con las mejores prácticas para proteger la propiedad del empleador, los cultivos y de una manera que evite lesiones o daños; (3) ha tratado la propiedad de la empresa (herramientas, equipos, cultivos, accesorios, etc.
Requerimientos
Se requieren dos meses de experiencia en trabajos agrícolas. Se requiere subir a silos de grano de hasta 12 metros de altura y levantar y transportar hasta 23 kg. Se requiere caminar, agacharse, empujar, tirar, alcanzar, sentarse y arrodillarse durante periodos prolongados al plantar caña de azúcar a mano. La mayoría de las tareas requieren trabajar en condiciones climáticas extremadamente calurosas, frías o húmedas. Ocupación peligrosa.