Farmworker

Job description

Job duties include crawfishing in boats, catching crawfish, performing crawfishing duties in fields; manually cutting fish bait, harvesting crawfish bait, re-bait, cut up bait, repair/maintain traps, etc.; loading and unloading crawfish sacks; prepare ponds; minor maintenance/operation of farm equipment. Prepare land for rice crop; Harvest rice crop and help dry and store rice in grain bins. Must be able to climb, walk, bend, etc., for long periods of time. Must be able to lift and carry sufficient weight to lift, carry and move equipment, crawfish/rice sacks, and material necessary to complete assigned tasks.  The Employer will rely on workers’ own representations and observations of workers to assess if the workers meet this qualification. Once hired, worker may be required to submit to a random drug test at no cost to worker. Testing positive or failure to comply may result in immediate termination from employment. Base hours offered is 40 hours offered; overtime hours are usually offered during plentiful season and may include an additional 10-40 hours of overtime work depending on the nature of the season; higher wage may be paid based on experience.

Las tareas incluyen pescar langostas en barcos, capturar langostas, realizar tareas de pesca de langostas en los campos; cortar manualmente cebo para peces, recoger cebo para langostas, volver a cebar, cortar cebo, reparar/mantener trampas, etc.; cargar y descargar sacos de langostas; preparar estanques; mantenimiento/operación menor de equipos agrícolas. Preparar la tierra para el cultivo de arroz; cosechar la cosecha de arroz y ayudar a secar y almacenar el arroz en los depósitos de grano. Debe ser capaz de trepar, caminar, agacharse, etc., durante largos periodos de tiempo. Debe ser capaz de levantar y transportar peso suficiente para levantar, transportar y mover equipos, sacos de arroz y material necesario para completar las tareas asignadas.  El empleador se basará en las declaraciones de los propios trabajadores y en sus observaciones para evaluar si los trabajadores cumplen esta cualificación. Una vez contratado, el trabajador puede ser requerido a someterse a una prueba de drogas al azar sin costo alguno para el trabajador. El resultado positivo o el incumplimiento de la prueba puede dar lugar al despido inmediato. El horario base ofrecido es de 40 horas; se suelen ofrecer horas extra durante la temporada de abundancia y pueden incluir entre 10 y 40 horas adicionales de trabajo extra en función de la naturaleza de la temporada; se puede pagar un salario más alto en función de la experiencia.