Farmworkers And Laborers, Crop
Employer
10701 N. Risley Road
Oaktown, IN 47561
United States
Job description
Plant watermelon, peppers and cantaloupe; laying and pulling plastic, and field care. Field care tie plants, stake plants, prune plants, clean drip emitters and microjets, remove plastic drip lines, remove dead plants, and weed removal. Workers will walk along rows as specified by employer and remove weeds and grass from fields by hand or using a hoe. Prolonged standing, bending, stooping, and reaching. Job is outdoors and continues in all types of weather. Workers may be requested to submit to random drug or alcohol tests at no cost to the worker. Failure to comply with the request or testing positive may result in immediate termination. Drug testing and background checks may occur during the interview process and will be conducted at the sole expense and discretion of the employer. Must be able to lift 50lbs. to shoulder height repetitively throughout the workday and able to lift and carry 50lbs. in field. Use of personal cell phone or other personal electronic device during working hours strictly prohibited except for work-related calls or emergencies and violation may result in immediate termination.
Plante sandía, pimientos y melón; colocación y extracción de plástico y cuidado del campo. El cuidado de campo ata las plantas, estaca las plantas, poda las plantas, limpia los emisores de goteo y los microjets, quita las líneas de goteo de plástico, quita las plantas muertas y quita las malas hierbas. Los trabajadores caminarán a lo largo de las hileras según lo especificado por el empleador y quitarán las malas hierbas y el césped de los campos a mano o con una azada. De pie, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo para el trabajador. No cumplir con la solicitud o dar positivo en la prueba puede resultar en la terminación inmediata. Las pruebas de detección de drogas y las verificaciones de antecedentes pueden ocurrir durante el proceso de la entrevista y se llevarán a cabo por cuenta y criterio exclusivo del empleador. Debe poder levantar 50 libras. a la altura de los hombros repetidamente a lo largo de la jornada laboral y capaz de levantar y transportar 50 libras. en campo. El uso de un teléfono celular personal u otro dispositivo electrónico personal durante el horario laboral está estrictamente prohibido, excepto para llamadas o emergencias relacionadas con el trabajo y la violación puede resultar en la terminación inmediata.