Tobacco Farming

Job description

Planting sweet potato, harvesting sweet potatoes, planting; setting tobacco, topping tobacco suckers.
Prolonged walking, standing, bending, stooping and reaching. Workers will also be pulling weeds, raking, cleaning around shed areas.
Tobacco topping and suckering must begin as soon as the uppermost reapable leaf is of such a size that it will not be damaged by the topping operation. Topping will enable the plant to produce good quality and heavy-bodied darker tobacco leaf that matures more uniformly. Workers will plant sweet potato and set sweet potato. When time to harvest, will harvest by hand and by machine. Workers will harvest sweet potato and place in 23.94-liter bucket. Workers will then send to place in big bin. All tools will be provided at no cost to the worker

Plantar batata, cosechar batatas, plantar; poner tabaco, cubrir los retoños de tabaco.
Caminar prolongadamente, pararse, agacharse, agacharse y alcanzar. Los trabajadores también estarán arrancando malezas, rastrillando, limpiando alrededor de las áreas de cobertizos.
La cobertura y el succionamiento del tabaco deben comenzar tan pronto como la hoja recapaz superior sea de tal tamaño que no se dañe por la operación de cobertura. La cobertura permitirá a la planta producir hojas de tabaco oscuras de buena calidad y cuerpo pesado que maduren de manera más uniforme. Los trabajadores plantarán batata y pondrán batata. Cuando llegue el momento de cosechar, cosechará a mano y a máquina. Los trabajadores cosecharán batata y la colocarán en un cubo de 23.94 litros. Los trabajadores luego enviarán a un lugar en un contenedor grande. Todas las herramientas se proporcionarán sin costo alguno para el trabajador.

Special Requirements

The employer will only conduct a drug test only if the worker (employee) is in a work-related accident. The drug testing will be at the employers expense. If the worker fails the drug test or refuses the drug testing, this will be probable cause for termination of employment.

El empleador solo llevar a cabo una prueba de drogas solo si el trabajador (empleado) est en un accidente laboral. La prueba de drogas ser a expensas de los empleadores. Si el trabajador no pasa la prueba de drogas o rechaza la prueba de drogas, esto ser causa probable para la terminacin del empleo.