Anfitriona de acogida
Host/hostess
Employer
1 Sanctuary Beach Drive
Kiawah Island, SC 29455
Estados Unidos
Acerca del empleo
Debe poder recibir a los clientes, sentarlos en las mesas o en el salón y ayudar a garantizar la calidad de las instalaciones y el servicio. Debe poder contestar teléfonos y hacer reservas para invitados. Debe sentirse cómodo usando computadoras/software de reserva. Asistir en la instalación y limpieza de la operación de alimentos y bebidas. Mínimo 35 horas semanales hasta 40 horas semanales. Abierto los 7 días de la semana. Múltiples turnos de 8 horas durante cada período de 24 horas. Turnos: 5:00 am – 1:00 pm, 6:00 am – 2:00 pm, 7:00 am – 3:00 pm, 8:00 am – 4:00 pm, 9:00 am – 5:00 pm, 10:00 am – 6:00 pm, 11:00 a 19:00, 12:00 a 20:00, 13:00 a 21:00, 14:00 a 22:00, 15:00 a 23:00, 23:00 a 7:00. Los horarios y turnos pueden variar según la ocupación. Tarifa básica de pago: $15.00 a $18.00 por hora. Los trabajadores pueden trabajar con diferentes salarios básicos durante la misma semana laboral según el lugar donde trabajan. El empleador puede aumentar el salario según la experiencia, los cambios en las condiciones del mercado y/o proporcionar un pago adicional por desempeño y permanencia. Se pagará una prima por horas extras cuando así lo exija la ley federal, estatal o local, incluso una vez y media después de 40 horas por semana laboral. Generalmente, cuando haya horas extras disponibles, se pagarán a 1,5 veces la tarifa regular. La tarifa regular se calculará sumando los ingresos totales de la semana laboral de todas las fuentes y luego dividiendo ese número por el total de horas trabajadas en la semana laboral. Se utilizará una sola semana laboral para calcular los salarios de horas extras adeudados. Pago recibido quincenalmente.
Requerimientos
Debe poder trabajar en un horario de al menos 5 días, incluidos fines de semana y feriados según sea necesario. Defiende los valores, políticas y procedimientos fundamentales del resort. Se requiere una verificación de antecedentes penales posterior al empleo, el costo lo paga el empleador y se aplica por igual a todos los trabajadores, estadounidenses y extranjeros/H-2B. Los solicitantes deben completar una solicitud de empleo.