Ama de casa
Housekeeper
Employer
2104 North Ocean Blvd
Myrtle Beach, SC 29577
Estados Unidos
Acerca del empleo
Mantener el resort/hotel de manera limpia y ordenada. Limpiar las habitaciones para huéspedes, las áreas para huéspedes, las instalaciones para conferencias, los pasillos y los espacios públicos; quitar, clasificar, doblar, transportar, reemplazar ropa de cama, hacer camas, reponer suministros, configurar muebles y comodidades de la sala de reuniones/huéspedes de acuerdo con los estándares del hotel, quitar el polvo, trapear, aspirar, extraer/lavar alfombras, limpiar baños, limpiar/pulir espejos y ventanas y eliminar los residuos. Mínimo 35 horas semanales hasta posibles 40 horas semanales. Abierto las 24 horas del día y los 7 días de la semana. Múltiples turnos de 8 horas entre 9:00 am y 6:00 am. Turno de muestra 9:00 am – 5:00 pm. Los horarios y turnos pueden variar según los horarios asignados y la ocupación.
Requerimientos
Se requiere verificación de antecedentes penales y prueba de drogas posterior a la lesión/incidente, el costo lo paga el empleador y se aplica por igual a todos los trabajadores, estadounidenses y extranjeros/H-2B. Debe poder trabajar en un horario de 5 días, incluidos fines de semana y feriados según sea necesario. El solicitante debe completar una solicitud de empleo. Si el trabajador completa la mitad del período de empleo, el empleador organizará y pagará directamente el transporte y la subsistencia desde el lugar de contratación hasta el lugar de trabajo. Al finalizar el período de empleo o cuando el trabajador es despedido anticipadamente, el empleador proporcionará o pagará a los trabajadores costos razonables de transporte de regreso y subsistencia a su hogar o al lugar donde el trabajador partió originalmente para trabajar, excepto cuando el trabajador no regresará debido a un empleo posterior con otro empleador o cuando el empleador haya informado adecuadamente del abandono voluntario del empleo por parte del trabajador. El monto del pago o reembolso del transporte será igual al transportista común más económico y razonable para las distancias involucradas. La subsistencia diaria se proporcionará a una tarifa de al menos $15,46 por día durante el viaje hasta un máximo de $59,00 por día con recibos. Todos los costos de transporte deben ser aprobados previamente. Si es necesario, el empleador reembolsará al trabajador dentro del primer período de pago el costo aprobado de comidas y alojamiento al tipo de cambio aplicable, sin exceder los costos razonables. Se deben presentar recibos. El empleador proporcionará al trabajador sin costo alguno todas las herramientas, suministros, equipos y uniformes necesarios para realizar el trabajo. El empleador garantiza ofrecer trabajo por horas iguales a al menos las tres cuartas partes de las jornadas laborales en cada período de 12 semanas del período total de empleo. Los trabajadores H-2B recibirán un reembolso en la primera semana laboral por todas las visas, procesamiento de visas, cruce de fronteras y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno (excluidas las tarifas de pasaporte).