Conductores de camiones pesados
Heavy Tractor-trailer Drivers
Employer
N494 Zenda Road
Zenda, WI 53195
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos: soja, maíz, maíz dulce, guisantes, judías verdes Conducir una combinación de camión con remolque o un camión con una capacidad de al menos 26,001 libras de peso bruto del vehículo (GVW). Puede ser necesario descargar el camión. Requiere licencia de conducir comercial. Asegurarán la carga, seguirán los procedimientos de seguridad para las operaciones de vehículos, inspeccionarán la carga para asegurarse de que esté correctamente cargada o asegurada. Revisarán documentos o materiales para verificar el cumplimiento de las políticas y regulaciones. Operará vehículos o equipos de movimiento de materiales. Transporte materiales de forma segura hacia y desde varios lugares de trabajo. Mantenimiento y limpieza de camión y remolque. Siga todas las leyes y regulaciones de tránsito para garantizar el más alto nivel de seguridad. Mantener adecuadamente la documentación requerida para cumplir con todas las regulaciones. Puede ayudar con la carga y descarga del remolque. Mantenimiento básico de equipos, engrase, control de presión de neumáticos o cambio de neumático. Mantenimiento básico de equipos como remolques, maquinaria agrícola, tractores. Múltiples turnos de 10 horas disponibles durante todo el día. Todos los trabajadores, dependiendo de la hora de inicio del turno, regresarán al alojamiento en un plazo de 24 horas.
Requerimientos
El empleador exige que todos los empleados recién contratados realicen y aprueben una verificación de antecedentes pagada por el empleador. Todas las verificaciones de antecedentes se llevan a cabo de manera uniforme después de que el nuevo contratado haya extendido y aceptado una oferta de trabajo inicial debido a la responsabilidad de administrar herramientas, equipos y vehículos costosos. El trabajador debe tener y mantener una licencia de conducir válida: Clase A CDL o equivalente. Debe cumplir con todos los requisitos aplicables de las regulaciones del USDOT. Debe pasar un examen práctico posterior al empleo para evaluar la capacidad de conducción. El empleador realiza de manera uniforme un examen físico posterior al empleo del DOT, un examen de detección de drogas, una verificación de antecedentes y una verificación de registros de vehículos motorizados sin costo para el trabajador. Todos los empleados nuevos están sujetos a pruebas de detección de drogas pagadas por el empleador, aleatorias y posteriores a la contratación. Cualquier empleado que se niegue a realizar o no pase esta prueba de drogas será despedido y se le pagarán todas las horas trabajadas, si corresponde. Debe tener 21 años o más. Debe poder cumplir con todos los requisitos del proveedor de seguros del empleador.