Trabajador de riego de campo
Field Irrigation Worker
Employer
3566 HWY 65 & 82
Lake Village, AR 71653
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: Riego de cultivos diversificados y tierras de cultivo. En general, el trabajo incluirá, entre otros: asistencia física y trabajo manual asociado con la instalación, configuración y operación del sistema de riego. Los trabajadores realizarán tareas manuales relacionadas con la instalación, el mantenimiento y el cuidado de equipos de riego agrícola en granjas para el riego de cultivos que incluyen, entre otros, arroz, soja, algodón y maíz. Cuando sea necesario, se realizarán tareas rutinarias del taller relacionadas con el mantenimiento rutinario de los equipos, el lavado de los equipos y el mantenimiento de los terrenos. Debe ser capaz de realizar todas las tareas de manera segura y completarlas de manera eficiente. El trabajo se realiza en el campo durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores pueden ayudar a manipular productos que pesen hasta 60 libras y levantarlos a una altura de 5 pies. Los trabajadores deben trabajar de pie en posiciones agachadas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminar mucho. El trabajo se requiere en los campos cuando las plantas están mojadas con rocío y lluvia, y puede ser necesario durante lluvias ligeras, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar de 10 a más de 100 grados F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente fuertes como para detener las operaciones en el campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Los trabajadores deben poder hacer el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Se requiere una prueba de detección de drogas pagada por el empleador después de la contratación si existe una sospecha razonable de uso y después de que un trabajador tenga un accidente en el trabajo. Los trabajadores con un historial de conducción limpio (sin infracciones de tránsito importantes como, entre otras, conducir en estado de ebriedad o conducción imprudente) y que puedan obtener una licencia de conducir asegurable pueden conducir camionetas de la empresa. Los trabajadores con licencias apropiadas y un certificado médico válido pueden transportar a otros trabajadores en camionetas únicamente. El supervisor o los supervisores brindarán instrucciones e indicaciones a los trabajadores. Los trabajadores deben poder comprender y seguir instrucciones y comunicarse de manera eficaz con los supervisores. Las actividades inusuales, complejas o no rutinarias serán supervisadas. Se espera que los trabajadores realicen tareas básicas de manera competente sin supervisión cercana. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador certifica que ha enviado (o enviará de inmediato) la fianza original a CNPC. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y/o en el día de reposo o feriados federales del trabajador. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados todos los días. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones de los cultivos y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores sobre cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán un descanso para almorzar sin goce de sueldo. TERMINACIÓN. Antes de cualquier despido por causa justificada, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores de las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de trabajo y otras políticas del empleador. El empleador puede despedir a un trabajador por una causa justificada si su desempeño constante y/o sustancial no satisface las expectativas razonables del empleador (de acuerdo con los criterios establecidos en este documento), o si de otro modo incurre en una mala conducta grave o atroz que pone en peligro la salud, la seguridad o la propiedad.
Requerimientos
Este trabajo requiere un mínimo de 3 meses de experiencia laboral en el manejo de tareas mecanizadas asociadas con la instalación, reparación y mantenimiento de equipos de riego agrícola. Los solicitantes deben poder proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca la experiencia laboral previa relevante. Todas las actividades laborales se realizan en el lugar de la granja. Se requiere trabajo los sábados. Debe poder levantar/transportar 60 libras. Se requiere una prueba de detección de drogas posterior a la contratación pagada por el empleador.