Asistentes del carnaval
Carnival Attendants
Employer
7031 Furay Rd
Houston, TX 77016
Estados Unidos
Acerca del empleo
Puede incluir, entre otros: -Instalar y desmontar juegos mecánicos, cercas y señalización de forma manual o con herramientas manuales. -Conectar correctamente las piezas, equilibrar y espaciar correctamente los equipos, trabajar en equipo o de forma individual, operar juegos mecánicos típicos de feria. -Abrochar los arneses de seguridad e inspeccionar el equipo para comprobar su correcto funcionamiento. -Vender entradas y cobrar las tarifas a los clientes. -Supervisar las actividades para garantizar el cumplimiento de las normas y los procedimientos de seguridad, o hacer arreglos para la retirada de los clientes rebeldes. -Atender los puestos de diversión en los carnavales, realizando tareas como dirigir juegos, fotografiar a los clientes o entregar premios. -Registrar los detalles de asistencia, ventas, recibos, reservas o actividades de reparación. -Mantener los inventarios de los equipos, almacenando y recuperando artículos, y montando y desmontando los equipos según sea necesario. -Proporcionar información sobre las instalaciones, las opciones de entretenimiento y las normas y reglamentos. -Mantenerse informado de los procedimientos de cierre y evacuación de emergencia. -Dirigir a los clientes a los juegos, asientos o atracciones. -Asistir a concesiones de comida y juegos vendiendo y sirviendo refrigerios y preparando/serviendo principalmente alimentos preparados. -Limpiar/desinfectar el área de trabajo y las áreas de asientos de los clientes.
Requerimientos
- Debe estar dispuesto y ser capaz de viajar cada 2-3 días. - Si se aloja en una vivienda proporcionada por el empleador, debe estar dispuesto y ser capaz de tolerar dormir en literas de remolque reducidas a 50 pies cuadrados de espacio por persona con instalaciones mínimas para cocinar. - Debe estar disponible durante todo el período del contrato. - Debe ser capaz de levantar al menos 50 libras y ser capaz de realizar trabajo físico. - Puede realizar pruebas de drogas posteriores a la contratación, pagadas por el empleador. Requisitos y disposiciones especiales: - El horario varía (días de la semana y horarios de turnos). Se pueden ofrecer horas adicionales. Se puede requerir trabajar los fines de semana. - El itinerario comienza en el condado de Harris. - El trabajo se realizará en varios lugares (consulte la lista de todos los condados incluidos en el itinerario como referencia). - Viajes periódicos diarios o semanales. - El itinerario está sujeto a cambios según el clima y factores externos. - El salario por hora depende de la ubicación. Consulte el Apéndice A para obtener más detalles. - Se pueden ofrecer horas adicionales por encima de las 40; sin embargo, el empleador está exento del pago de horas extras federales de acuerdo con la Sección 13(a)(3) de la FLSA. El empleador cumplirá con cualquier requisito estatal o local de horas extras, si corresponde. - El empleador pagará el salario vigente más alto para cada lugar de trabajo durante toda la duración del empleo. - El empleador podrá ofrecer una bonificación según la experiencia y el mérito. - Se proporciona transporte diario a todos los lugares de trabajo a lo largo del itinerario. - El empleador proporciona alojamiento opcional a los trabajadores que no residen a una distancia razonable de su lugar de trabajo principal. - El alojamiento y el transporte opcionales son gratuitos. Deducciones del salario: N/A