Instalador/decorador
Installer/decorator
Employer
900 Murfreesboro Pike (Report to Work)
Nashville, TN 37217
Estados Unidos
Acerca del empleo
Las tareas pueden incluir: Bajo la supervisión directa de instaladores expertos, ayudar en la colocación y el retiro de la iluminación y las decoraciones navideñas. Las tareas incluyen organizar y transportar materiales de iluminación, herramientas y equipos desde el almacén hasta los sitios de trabajo designados. Ayudar con la instalación, el ajuste y la prueba de las luces y decoraciones navideñas en exteriores de edificios, cercas, árboles, arbustos y otras estructuras. Sostener o suministrar materiales y herramientas como luces, clips, escaleras y postes a los instaladores principales. Ajustar los cables de extensión y los temporizadores según las indicaciones. Después de la temporada navideña, ayudar en el retiro, la organización y el almacenamiento de las decoraciones. No planificará ni ejecutará instalaciones de forma independiente. Mantener la limpieza y la organización de las áreas de trabajo y otras actividades relacionadas del instalador/decorador según SOC/OES 49-9099 (onetonline.org). Horario estándar/esperado: lunes a viernes de 7:30 a. m. a 4:30 p. m. Ofreciendo más de 40 horas por semana; sin incluir los almuerzos y/o descansos aplicables. Posible trabajo de fin de semana/días festivos. Las horas de inicio y fin, las horas ofrecidas y/o las horas extra podrían variar, ya que dependen de otros factores como las necesidades del proyecto, el cronograma y el servicio, el clima y el tiempo de traslado entre lugares de trabajo (si corresponde). Se permiten horas extra, pero no son obligatorias ni están garantizadas. A discreción exclusiva del empleador: posibles aumentos y/o bonificaciones según factores individuales como el rendimiento laboral o las habilidades (no garantizadas).
Requerimientos
Debe tener 18 años debido a las leyes laborales estatales. Debe mostrar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas/alcohol/tabaco. Realice actividades físicas: como levantar, mantener el equilibrio, caminar, agacharse, manipular, posicionar, mover, manipular materiales, usar fuerza estática para ejercer la máxima fuerza muscular para levantar, empujar, jalar y transportar objetos de hasta 50 libras. Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado y trabajar en todas las áreas del empleo previsto. Según la discreción/costo del empleador: el trabajador puede tener pruebas aleatorias de drogas/alcohol durante el empleo: prueba positiva/negativa a cumplir = despido. El trabajo se realiza al aire libre, expuesto a la intemperie; debe ser capaz de realizar trabajo físicamente extenuante durante largas horas, ocasionalmente en calor o frío extremos. Se aplican condiciones climáticas variables; las horas pueden fluctuar (+/-), posible tiempo de inactividad y/o horas extras.