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Publicado el 26 Jun 2026

trabajador agrícola

Farmworker

$15.96  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 20 Jun 2026 al 30 Nov 2026

Employer

Ninguna reseña

261 Petes Grns
Craftsbury, VT 05826
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Las tareas pueden incluir: Realizar varias tareas de trabajo de campo relacionadas con la producción de varias plantas/productos. Plantar, trasplantar, desherbar, ralear, cavar, cosechar, mantener y otras tareas requeridas. Clasificar, lavar, empacar, preparar cultivos para almacenamiento y envío. Transportar, entregar cultivos del campo a la granja y/o puesto de venta minorista. Transportar, entregar cultivos para almacenamiento y envío. Cortar maleza y otra vegetación en y alrededor de campos, edificios y equipos. Puede armar coronas con materiales cosechados. Operar, cargar, mantener, reparar, descargar camiones, tractores y otros vehículos agrícolas, implementos y remolques. Operar, mantener, reparar equipo de lavado, clasificación y selección de vegetales. Instalará, mantendrá y operará varios equipos de riego. Descanso para comer de 30 minutos. Los cultivos incluyen: vegetales orgánicos mixtos, frutas y hierbas. Debe tener dos meses de experiencia en trabajo agrícola, como cosecha, siembra, clasificación y producción en invernadero. Debe poder realizar las tareas del trabajo a satisfacción del empleador. Debe poder cumplir con las instrucciones de los supervisores. Debe comportarse de manera cortés y profesional. Los horarios de inicio y finalización diarios variarán según el cultivo y otras condiciones. Realiza reparaciones y mantenimiento de las viviendas y estructuras de los trabajadores agrícolas, así como otras actividades relacionadas, de acuerdo con la norma SOC/OES 45-2092 (onetonline.org). Es posible que se requiera trabajar fines de semana o días festivos. El empleador puede optar por pagar a los trabajadores con experiencia, independientemente de su origen, un salario superior al salario mínimo publicado.

Requerimientos

Debe tener 18 años de edad. El trabajador tiene 3 días a partir de la fecha de contratación para presentar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas, alcohol y tabaco. Fuerza estática; ejercer la máxima fuerza muscular para levantar, empujar, tirar, descargar y transportar objetos de hasta 23 kg (50 lb); puede trepar, caminar, estar de pie, alcanzar, mantener el equilibrio, sentarse, agacharse, inclinarse, ponerse en cuclillas, lavar y limpiar: equipos, terrenos y áreas. Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado. Pueden aplicarse condiciones climáticas variables. Potencial de bonificación basado en el desempeño laboral a la entera discreción del empleador. Se espera que los empleados mantengan limpios y libres de basura los vehículos proporcionados por el empleador. Los trabajadores no pueden colocar ni retirar avisos, letreros u otras instrucciones de los tablones de anuncios o la propiedad del empleador sin autorización específica del empleador. Solo los trabajadores pueden vivir en la vivienda proporcionada por el empleador, a menos que se hayan acordado otros arreglos... Ver Anexo C adjunto

Contacto del empleador

+18025862882

[email protected]

¿Sabías que... ambos trabajadores H-2A y H-2B tienen derecho a recibir pago por un 75% de las horas de sus contratos, las hayan trabajado o no?

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