Mecánico de maquinaria agrícola
Farm Equipment Mechanic
Employer
1100 Roseboro Island Rd
Marion, AR 72364
Estados Unidos
Acerca del empleo
Servicio y trabajos mecánicos, 6 semirremolques.- Todas las máquinas y equipos pasarán por un proceso completo de inspección, servicio y reparación.- Cada máquina tendrá un procedimiento de mantenimiento anual del fabricante que debe seguirse para garantizar el funcionamiento adecuado del equipo durante la temporada de trabajo.- Este proceso de trabajo estacional posterior a la cosecha incluirá el desmontaje y montaje de componentes principales para el reemplazo de cojinetes, lubricantes, filtros, piezas, componentes desgastados, superficie y soldadura de grietas.- La limpieza de cada máquina debe realizarse antes de cualquier trabajo de mantenimiento.- El trabajo incluirá levantar piezas de máquinas pesadas y sostenerlas en su lugar durante el montaje.- El trabajador debe ser capaz de manejar tareas complejas que requieren pensamiento lógico, cuidado y atención al detalle.- Conducir a la ciudad para recoger suministros mecánicos. Mantener, reparar y reacondicionar maquinaria y vehículos agrícolas, como tractores, cosechadoras y sistemas de riego. No se requiere CDL ni conducción de camiones comerciales.
Requerimientos
Se requiere un mínimo de 3 meses de experiencia. Debe poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Levantar y transportar objetos que pesen hasta 60 libras. El trabajador estará expuesto a temperaturas extremas. Se requiere empujar y tirar extensamente. Se requiere estar sentado extensamente. Se requiere caminar extensamente. Se requiere agacharse frecuentemente. Se requieren movimientos repetitivos. Los trabajadores deben tener experiencia positiva verificable relevante para el trabajo y ser capaces de realizar tareas físicamente exigentes. Los trabajadores deben poder hablar inglés. Los empleados deben cumplir con estrictas normas de bioseguridad, políticas de la empresa y pautas de seguridad alimentaria, asegurando el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. Ciertos puestos pueden requerir una licencia de conducir válida dentro de los 30 días posteriores a la contratación y un historial de manejo limpio para operar vehículos de la empresa. El desempeño excepcional puede ser recompensado con compensación o beneficios adicionales a discreción del empleador.