Asistente de venta al por menor
Retail Attendant
Employer
925 Beach Club Trail
Gulf Shores, AL 36542
Estados Unidos
Acerca del empleo
Reciba y ayude a los clientes en la lechería/tienda de mercado general de primer nivel del centro vacacional. Los trabajadores realizarán una variedad de tareas relacionadas con la preparación, el manejo, el servicio y el almacenamiento de helados y productos de hotel de tiendas generales. Las tareas incluyen: utilizar equipos como una máquina para hacer helados/congelador, vajilla, cubiertos y reabastecer los estantes de las tiendas; recibir/procesar efectivo, cheques, tarjetas de crédito y débito; hacer cambio; verificar los números de habitación de los huéspedes para conocer los cargos de la habitación; preparar la solicitud diaria de suministros y alimentos para la producción; ayudar con el inventario mensual; mantener un ambiente de trabajo limpio de acuerdo con los estándares del resort; usar un teléfono, una caja registradora y una fotocopiadora. Realizar otras funciones similares que le sean asignadas. El empleador ofrecerá 35 horas de trabajo por semana. Resort está abierto los 7 días de la semana, los días laborables varían de domingo a sábado. Turnos: 9:30 am – 4:30 pm, 4 pm – 8:30 pm (incluye 30 minutos de descanso no remunerado). Los días de trabajo y los horarios de los turnos pueden variar según los eventos y la ocupación.
Requerimientos
No se requiere educación ni experiencia mínima. Debe poder trabajar los fines de semana y días festivos. Los solicitantes deben completar una solicitud de empleo. El empleador proporcionará capacitación en el trabajo. Se utilizará una sola semana laboral para calcular los salarios adeudados. Los trabajadores serán pagados semanalmente. El empleador reembolsará a los trabajadores H-2B en la primera semana laboral por todas las visas, procesamiento de visas, cruce fronterizo y otras tarifas relacionadas, incluidas las exigidas por el gobierno (excluyendo las tarifas de pasaporte). El empleador proporcionará al trabajador sin cargo todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para realizar el trabajo. Piezas de uniforme proporcionadas sin costo para el empleado. El empleador garantiza ofrecer trabajo por horas equivalentes a por lo menos las tres cuartas partes de los días de trabajo en cada período de 12 semanas del período total de empleo.