Trabajador de campo agrícola
Farm Field Laborer
Employer
6002 Lemar Rd
Mercersburg, P
Mercersburg, PA 17236
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores realizarán las tareas asignadas según las instrucciones de su supervisor. Los deberes pueden variar de vez en cuando. Siguiendo las instrucciones de los supervisores, los trabajadores plantarán, cosecharán, cargarán y clasificarán los tomates. El trabajador requerirá el uso de herramientas manuales como tijeras y cuchillos. Los trabajadores deben sentirse cómodos usando equipos y herramientas agrícolas, incluido un tractor. Este trabajo puede requerir estar de pie, caminar, agacharse, agacharse y levantar hasta 60 libras durante largos períodos de tiempo al aire libre en todas las condiciones climáticas. Los trabajadores tendrán la capacidad de trabajar de manera rápida y constante junto a sus compañeros de trabajo con una actitud positiva, profesional y de trabajo en equipo y una consideración por la seguridad y la salud de los compañeros de trabajo y de los consumidores que comprarán y consumirán los productos frescos cultivados. Los trabajadores eliminarán las malezas a mano o con una azada para caminar y eliminarán todas las malezas que crecen alrededor de las plantas. Trabajo agrícola general y riego: Las tareas que el trabajador debe poder realizar incluyen: limpieza del campo, remoción de piedras del campo. Colocación, retirada y mantenimiento de material y equipos de riego. Los trabajadores realizarán labores agrícolas generales de limpieza, mantenimiento y reparación de equipos y edificios agrícolas. El empleador proporcionará las herramientas necesarias para realizar las funciones de trabajo descritas sin cargo para el trabajador. El empleador le cobrará al trabajador los costos razonables relacionados con la negativa del trabajador o la falta negligente de devolver las herramientas o debido al daño intencional o la destrucción de las herramientas por parte de dichos trabajadores. No se permite el uso o la posesión de cerveza, licor o drogas ilegales durante el tiempo de trabajo o durante cualquier día laboral antes de que se complete el trabajo del día (como durante las comidas); los trabajadores no pueden presentarse a trabajar bajo la influencia de cerveza, licor, drogas ilegales o con síntomas que ocurren debido al consumo excesivo de alcohol o drogas. Los empleados pueden ser despedidos por uso excesivo de alcohol, ebriedad y/o conducta desordenada en la vivienda después de horas.
Requerimientos
Ver Anexo C