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Publicado el 13 Nov 2024

mecánico de campo

Field Mechanic

$25.53  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 11 Ago 2023 al 18 Dic 2023

Employer

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Coastal Vineyard Care Associates (CVCA)
3777 Roblar Ave

Santa Ynez, CA 93460
Estados Unidos

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Acerca del empleo

• Realice el mantenimiento preventivo y de rutina en todos los equipos utilizados en las operaciones de viñedos, incluidos: tractores, orugas, RTV, vehículos todo terreno, camionetas. • Diagnosticar problemas de equipos con precisión. • Calcule el costo de la mano de obra y las piezas necesarias para completar las reparaciones. • Preparar y enviar órdenes de trabajo diarias y hojas de asistencia de forma completa y precisa. • Reparar equipos en el campo de manera eficiente y correcta. • Comunicarse con los clientes y el gerente sobre el estado de las reparaciones del equipo. • La soldadura es un proceso de trabajo de reparación y para la fabricación de adaptaciones de equipos y/o piezas. • Asistir a otros mecánicos en el mantenimiento, reparación, carga y/o descarga de equipos cuando sea necesario. El equipo en el que trabajarán nuestros mecánicos se utilizará para dar servicio a los viñedos de uva de vinificación. Conductor de CalVans: Es posible que los trabajadores se conviertan en conductores durante el período del contrato. Los conductores de CalVan pueden ser H-2A o trabajadores domésticos correspondientes. El empleador asegura que los empleados que conducen los CalVans reciben una compensación por su tiempo de conducción. Los conductores de CalVan realizan el MSPA y el papeleo relacionado (es decir, el registro) según lo exige la ley, por lo que reciben una compensación. El trabajo de conducción de CalVan no es un trabajo diferente. Los conductores recogen a los trabajadores de los sitios de vivienda/puntos de recogida y los dejan en el lugar de trabajo. Al final de la jornada laboral, el conductor de CalVan lleva a los trabajadores de vuelta a los lugares de alojamiento/puntos de recogida. Los conductores también son responsables, durante la jornada laboral, de llenar de gasolina el vehículo y mantenerlo limpio. El empleador se asegura de que a los conductores se les pague el AEWR por el tiempo real de conducción y, en la medida aplicable, por el procesamiento de la documentación de CalVans, los viajes a la gasolinera y la limpieza del vehículo. Los trabajadores seleccionados para ser conductores (si los hay) deben poseer la licencia de conducir adecuada, cumplir con todos los requisitos de conductor y ser aprobados por CalVans antes de ser asignados a este puesto. El empleador cubrirá todos los costos asociados con la obtención de la licencia de conducir y FLCE. Conducir el CalVan es voluntario y no es un requisito de trabajo previo a la contratación y no será despedido por no obtener un certificado DL o FLCE. Los trabajadores podrán ocasional y/o esporádicamente desempeñar funciones asociadas y directamente relacionadas con las funciones principales. Dicho trabajo será trabajo agrícola temporal e insustancial.

Requerimientos

Requisitos: 12 meses de experiencia en mecánica. Los requisitos de educación incluyen capacitación en escuelas vocacionales, experiencia laboral relacionada o un título de asociado. No puede ser daltónico debido a la necesidad de distinguir los colores de los cultivos para la maduración y maduración adecuada, capaz de usar tijeras, podadoras y otras herramientas agrícolas, no fumar, drogas ilegales, alcohol o armas de cualquier tipo en la vivienda o campos de trabajo. Se requiere capacidad para comunicarse en inglés o español con fines de capacitación y seguridad. El trabajo se realiza al aire libre en campos abiertos y puede implicar la exposición al sol, viento, barro, polvo, calor, frío y otros elementos del entorno de campo normal. Las temperaturas pueden variar de 20 grados F a más de 100 grados F durante el período de empleo. Los trabajadores deben venir preparados con ropa y calzado apropiado para el trabajo y las condiciones de trabajo descritas.

Contacto del empleador

+18059311585

[email protected]

¿Sabías que... no necesitas pagar cuotas de reclutamiento?

De hecho, ¡son ilegales!

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