Trabajador agrícola/jornalero
Farmworker/laborer
Employer
6440 Fruit Ridge Ave
Grand Rapids, MI 49544
Estados Unidos
Acerca del empleo
TRABAJADOR AGRÍCOLA: El trabajador deberá completar las siguientes actividades: mantenimiento general del huerto; deshierbar; palear; arar; pintar el tronco; cortar el césped; fertilizar a mano; ralear; podar; injertar; atar ramas; plantar árboles frutales; instalar pantallas para árboles/tubos de cultivo; descargar y apilar fardos de heno que pesen hasta 60 libras; conducir y operar vehículos, tractores u otros equipos agrícolas como montacargas; cargar, transportar y descargar cultivos cosechados en la granja o en el almacenamiento propiedad del empleador; reparaciones y mantenimiento general de rutina de equipos y herramientas agrícolas en la granja; realizar reparaciones de edificios agrícolas; lavar y desinfectar contenedores de cosecha o reparar contenedores de cosecha; cosechar a mano según los estándares de calidad de manzanas, nectarinas, duraznos, ciruelas; colocar mylar; construir y arreglar enrejados; instalar y mantener sistemas de riego; mantener cercas para ciervos; Realizar tareas manuales generales, como recoger basura alrededor del huerto, retirar cuerdas y alambres viejos de los enrejados y bloques de frutales, y recoger ramas y piedras en todo el huerto. Llevar a cabo diversas tareas de limpieza en el campo y la granja al final de la temporada. Las demás tareas asignadas en virtud de esta orden serán consistentes con la Clasificación Ocupacional Estándar de la Oficina de Estadísticas Laborales: Trabajadores agrícolas y obreros, trabajadores de cultivos, Vivero e invernaderos (45-2092).
Requerimientos
Requisito de experiencia: Se requieren 2 meses verificables de cosecha manual de frutales comerciales. Los solicitantes deben proporcionar referencias laborales de empleadores recientes, de los últimos 5 años, que establezcan una experiencia previa aceptable. El trabajo requiere que el trabajador complete tareas de trabajo agrícola general, cuidado y mantenimiento de huertos y cosecha manual de nectarinas, duraznos, ciruelas y manzanas. El empleador proporcionará instrucciones y capacitación sobre las tareas específicas del trabajo. Compromiso de temporada: El trabajo ofrecido requiere que el trabajador esté disponible para trabajar durante todo el período de empleo. Violaciones de las normas laborales: El trabajador puede ser disciplinado y/o despedido por causa justificada por violar las normas laborales proporcionadas en la orientación. Las pruebas de drogas se realizan a cargo del empleador y no se utilizan como herramienta de preempleo.